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深化能力作風(fēng)建設(shè)“工作落實(shí)年”活動(dòng)開展以來，東寧市市場(chǎng)監(jiān)督管理局緊扣“提能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)”總要求，緊盯“五個(gè)明顯增強(qiáng)”目標(biāo)任務(wù)，聚焦“夯基礎(chǔ)、提質(zhì)量、守底線、促發(fā)展”工作主線，立足崗位實(shí)際，深入開展大學(xué)習(xí)、大討論、大整改活動(dòng)，著力打造新時(shí)代“擔(dān)當(dāng)作為、實(shí)干創(chuàng)新”型市場(chǎng)監(jiān)管隊(duì)伍。

打好“建章立制牌”，增強(qiáng)旗幟鮮明講政治的能力作風(fēng)。召開專題會(huì)議，組建工作專班，專人專項(xiàng)統(tǒng)籌推進(jìn)深化能力作風(fēng)建設(shè)走深走實(shí)。規(guī)范開展主題黨日活動(dòng)，每月組織2次局黨組理論中心組學(xué)習(xí)，按要求開展集中學(xué)習(xí)研討交流，嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度。每季度召開意識(shí)形態(tài)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)會(huì)議，分析、研判市場(chǎng)監(jiān)管領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)隱患。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，通過警示教育、案件通報(bào)、廉政提醒談話、以案促改等形式切實(shí)維護(hù)市場(chǎng)監(jiān)管系統(tǒng)政治生態(tài)。

打好“提升素質(zhì)牌”，增強(qiáng)深入調(diào)查研究的能力作風(fēng)。扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建，制定《東寧市市場(chǎng)監(jiān)督管理局2023年度干部職工教育培訓(xùn)計(jì)劃》，開展“基本業(yè)務(wù)+”培訓(xùn)活動(dòng)，綜合運(yùn)用專題授課、實(shí)地觀摩、經(jīng)驗(yàn)交流、案例分析等形式，圍繞登記注冊(cè)、行政許可、執(zhí)法監(jiān)管、質(zhì)量提升、標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量、檢驗(yàn)檢測(cè)、認(rèn)證認(rèn)可、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等市場(chǎng)監(jiān)管業(yè)務(wù)工作開展專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高全局干部推動(dòng)工作、解決問題的專業(yè)能力。班子成員結(jié)合分管工作，堅(jiān)持“四不兩直”調(diào)研方法，靈活采取走流程、蹲點(diǎn)調(diào)研、個(gè)別訪談等方式，在深入調(diào)研中深化思想認(rèn)識(shí)、把握發(fā)展規(guī)律、找準(zhǔn)發(fā)展路徑。一季度領(lǐng)導(dǎo)班子共開展走流程12次，為企業(yè)解決問題5個(gè)。年內(nèi)完成1篇高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告，在班子會(huì)上輪流交流調(diào)研成果。

打好“風(fēng)險(xiǎn)管控牌”，增強(qiáng)守護(hù)市場(chǎng)安全的能力作風(fēng)。牢固樹立“安全責(zé)任大于天”的理念，嚴(yán)守“四大安全”底線。開展食品領(lǐng)域“守查保”專項(xiàng)行動(dòng)，關(guān)注“一老一小”等重點(diǎn)人群，緊緊圍繞米、面、油、肉、蛋、奶及果蔬類等生活必需品開展風(fēng)險(xiǎn)隱患排查、整治，開展各類專項(xiàng)整治11項(xiàng)，發(fā)現(xiàn)并整改隱患36處。嚴(yán)厲打擊藥品領(lǐng)域制售假劣藥、違法生產(chǎn)中藥飲片、網(wǎng)絡(luò)非法銷售等違法行為，突出重點(diǎn)品種監(jiān)管，加大對(duì)疫苗、血液制品、特殊藥品、植入性醫(yī)療器械、生活類美容院用化妝品等高風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)品檢查力度，出動(dòng)執(zhí)法人員82人次，檢查藥品、化妝品經(jīng)營(yíng)企業(yè)43家次。持續(xù)開展特種設(shè)備領(lǐng)域“大體檢大執(zhí)法大曝光大培訓(xùn)”四大行動(dòng)，深入開展特種設(shè)備隱患排查整治，進(jìn)一步落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任，檢查特種設(shè)備使用單位41家，下達(dá)責(zé)令整改26份。開展全市消費(fèi)品質(zhì)量安全“進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”宣傳教育活動(dòng)，形成人人關(guān)心質(zhì)量、人人重視質(zhì)量、人人監(jiān)督質(zhì)量的良好社會(huì)氛圍。

打好“優(yōu)質(zhì)服務(wù)牌”，增強(qiáng)創(chuàng)新商事改革的能力作風(fēng)。做好省市放權(quán)賦能與權(quán)限下放承接，著力在“簡(jiǎn)”“放”“優(yōu)”三字上做文章，大力推行登記注冊(cè)“一次就辦好”機(jī)制，深入推進(jìn)“證照分離”“多證合一”“一網(wǎng)通辦”“一照多址”“一址多照”和“證照注銷聯(lián)辦”等改革。通過網(wǎng)上申辦、窗口快辦、銀行代辦、局所通辦等途徑，企業(yè)開辦時(shí)間再壓縮，市場(chǎng)準(zhǔn)入環(huán)節(jié)再精簡(jiǎn)，窗口服務(wù)水平再提升，營(yíng)商環(huán)境再優(yōu)化。一季度新增市場(chǎng)主體362戶。落實(shí)免費(fèi)郵寄企業(yè)證照，新辦企業(yè)免費(fèi)刻制公章等惠企政策，一季度為企業(yè)節(jié)省費(fèi)用4.5萬(wàn)元，真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)開辦零成本。

打好“考核評(píng)價(jià)牌”，增強(qiáng)全程跟蹤問效的能力作風(fēng)。認(rèn)真落實(shí)“13710”工作制度，定期召開局班子會(huì)議，對(duì)上級(jí)部署、指令、批示進(jìn)行研究，分解任務(wù)、明確責(zé)任人，建立工作臺(tái)賬，實(shí)行銷號(hào)管理。每月月初對(duì)當(dāng)月工作進(jìn)行部署，月中召開推進(jìn)會(huì)議，對(duì)不能按時(shí)完成工作部署的部門及人員進(jìn)行問責(zé)。成立能力作風(fēng)督查小組，不定期對(duì)系統(tǒng)干部職工工作作風(fēng)進(jìn)行督查暗訪，教育引導(dǎo)黨員干部務(wù)實(shí)重干、勇于擔(dān)當(dāng)、爭(zhēng)先晉位。